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2015年10月管理心理學(xué)

卷面總分：100分     試卷年份：2015    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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在1943年，首次提出“需要層次理論”的美國著名心理學(xué)家是

  • A、德魯克
  • B、馬斯洛
  • C、弗洛姆
  • D、波特爾
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美國某公司提出“IBM意味著最佳服務(wù)”，這個信條教育、引導(dǎo)了員工的言行和態(tài)度，員工在工作中時刻注意著把自己的形象和組織的形象聯(lián)系起來。IBM公司利用了組織形象的

  • A、規(guī)范與導(dǎo)向功能
  • B、凝聚與整合功能
  • C、激勵功能
  • D、社會輻射功能

團體行為規(guī)范的類型主要包括

  • A、團體績效規(guī)范
  • B、團體形象規(guī)范
  • C、社交約定規(guī)范
  • D、心理健康規(guī)范
  • E、資源分配規(guī)范

管理心理學(xué)的基本研究方法主要包括

  • A、個案研究法
  • B、測驗法
  • C、問卷法
  • D、觀察法
  • E、思辨法

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